Expertise
Pensioennieuws
De ontwikkelingen en het pensioennieuws in ons vakgebied staan nooit stil. Wij vinden het bijzonder belangrijk om zowel op de hoogte te zijn van het pensioennieuws, de ontwikkelingen, als deze kennis te delen en te onderbouwen. Hieronder vindt u het pensioennieuws in verschillende artikelen, publicaties en uitspraken rondom pensioenrecht en aanverwante rechtsgebieden.
01. Geschillen oplossen
Ons kantoor heeft ruime ervaring met het begeleiden van pensioengeschillen binnen de pensioensector. Deze geschillen kunnen verschillende partijen betreffen, zoals werknemers, werkgevers, pensioenfondsen, verzekeraars en toezichthouders zoals DNB en AFM. Ook de vormen van geschilbeslechting lopen uiteen, van de rechter en arbitrage tot Kifid, de Ombudsman en interne commissies. Elke route vraagt om een eigen aanpak. Wij ondersteunen alle betrokken partijen in dit proces en staan dagelijks in dit soort zaken klaar.
02. Pensioenakkoord
De Wet toekomst pensioenen heeft het Nederlandse pensioenstelsel per 1 juli 2023 ingrijpend veranderd. Hierdoor moeten alle pensioenregelingen uiterlijk op 1 januari 2028 zijn aangepast. Wij adviseren en begeleiden organisaties bij deze transitie, onder andere over compensatie van werknemers, het invaren van opgebouwde pensioenen en de rol van betrokken partijen bij besluitvorming.
03. Bedrijfstak- pensioenfondsen
De Wet toekomst pensioenen heeft het Nederlandse pensioenstelsel per 1 juli 2023 ingrijpend veranderd. Hierdoor moeten alle pensioenregelingen uiterlijk op 1 januari 2028 zijn aangepast. Wij adviseren en begeleiden organisaties bij deze transitie, onder andere over compensatie van werknemers, het invaren van opgebouwde pensioenen en de rol van betrokken partijen bij besluitvorming.
04. Wijziging en uitleg van de pensioenregeling
Een wijziging van de pensioenregeling is een juridisch zorgvuldig proces waarbij (oud-)werknemers en medezeggenschapsorganen, zoals de ondernemingsraad of het verantwoordingsorgaan, een rol kunnen spelen. Een onzorgvuldige wijziging kan jaren later leiden tot geschillen over bijvoorbeeld de oude pensioenregeling of indexatieafspraken. Daarom is het belangrijk om het wijzigingsproces goed te doorlopen en afspraken helder vast te leggen. Dit is onze dagelijkse praktijk. Heeft u toch een geschil over de wijziging of uitleg van een pensioen- of toeslagregeling? Ons kantoor helpt u graag.
05. Life events
Bij het in dienst nemen van een nieuwe werknemer moet deze direct worden aangemeld bij de pensioenuitvoerder. Dit brengt voor werkgever en werknemer een complex geheel aan rechten en plichten met zich mee. Vooral bij life events zoals overlijden, arbeidsongeschiktheid, scheiding, uitdiensttreding, pensionering of faillissement vraagt de pensioenregeling extra aandacht. Werkgevers hebben hierin tot op zekere hoogte een zorgplicht, net als werknemers en pensioenuitvoerders zoals pensioenfondsen, verzekeraars of premiepensioeninstellingen.
06. Overig
Overige pensioenonderwerpen en publicaties over uiteenlopende thema’s, zoals uitvoeringsovereenkomsten, verjaring van vorderingen, governance en toezicht, communicatie door pensioenuitvoerders, liquidatie en waardeoverdracht van pensioenfondsen en pensioen due diligence bij fusies en overnames.
Contact
Heb je een vraag of wil je sparren over een pensioenvraagstuk
Neem gerust contact met ons op. We denken graag met je mee.